Spoločenská zodpovednosť nie je CSR brožúra: Ako sa firma správa, keď sa nikto nepozerá

Spoločenská zodpovednosť sa často mení na buzzword. Firmy si ju dávajú do hlavičiek na LinkedIne, nafotia zamestnancov pri výsadbe stromčekov a raz za rok pošlú percento z dane na dobročinnosť. Ale CSR – teda skutočne zodpovedné podnikanie – nie je o fotkách na Facebooku. Je to o hodnotách, ktoré firma reálne žije.

Dnes ľudia nechcú pracovať pre značku len preto, že „dobre platí“. Hľadajú zmysel, hľadajú firmy, ktoré majú presah. Také, ktoré myslia na komunitu, v ktorej pôsobia. Na životné prostredie. Na férové podmienky pre zamestnancov. Spoločenská zodpovednosť totiž nie je len o daroch na charitu – je o každodenných rozhodnutiach.

Ako firma narába s energiami? Koho zamestnáva a ako? Aké má podmienky pre rodičov, ľudí so zdravotným znevýhodnením, alebo zamestnancov zo zraniteľnejších skupín? Zaujíma ju duševné zdravie svojich ľudí? Je ochotná zverejniť, ako to má s rovnosťou platov?

To sú otázky, ktoré budujú dôveru – alebo ju ničia.

A áno, CSR sa týka aj Horeca sektora. Aj kaviarne, hotely či reštaurácie môžu byť dobrými susedmi. Môžu spolupracovať s miestnymi dodávateľmi, podporovať lokálne iniciatívy alebo byť férovým zamestnávateľom pre brigádnikov, sezónnych pracovníkov a ľudí z rôznych kútov sveta.

Zodpovednosť totiž neznamená robiť všetko dokonale. Znamená robiť veci vedome. A hlavne, robiť ich aj vtedy, keď sa nikto nepozerá.

CSR #firemnakultúra #hodnoty #zodpovednosť #HR